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這方面因為不同的政府機關，像勞動主管機關會將這樣的基本保障，或者是延伸可以視為僱傭關係的認定依據，我們會在法律上認定比較有困難。因此，我們希望這一方面政府可以有比較彈性的思維來看待對於這一方面措施的處理。